Poste CDI Aide-Soignant-e Aide Médico-Psychologique (AMP) ou Accompagnant-e Educatif-ve et Social-e de nuit (AES) à temps complet à partir du 1er novembre 2025
Présentation
L'Apeihsat gère 5 établissements et services médico-sociaux pour des adultes en situation de handicap. Ces structures sont ouvertes à tout public et sont implantées sur 3 pôles géographiques : Colomiers (ESAT et SAVS Saint-Exupéry), Plaisance-du-Touch (EANM Éole et son service d'accueil de jour), Saint-Lys (MAS Concorde et EAM l'Ayguebelle). Le siège associatif est à Toulouse. Plus de 150 professionnels accueillent, soignent et accompagnent près de 250 personnes en situation de handicap.
L'Apeihsat participe au pilotage du Centre Ressource Intimagir Occitanie et du Dispositif d'Accompagnement à la Périnatalité et Parentalité pour les personnes en situation de Handicap en Occitanie.
Nos missions :
- gérer des établissements et dispositifs médico-sociaux,
- garantir aux personnes accompagnées un parcours de vie respectueux de leurs besoins et attentes,
- accueillir et informer tout public.
Description du poste
Poste CDI Aide-Soignant-e Aide Médico-Psychologique (AMP) ou Accompagnant-e Educatif-ve et Social-e de nuit (AES) à temps complet à partir du 1er novembre 2025
Compétences
Missions :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Analyser, évaluer une situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences
- Créer et développer une relation de confiance et d’aide avec le résident et/ou son entourage
- Evaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe de personnes
- Restaurer, maintenir l’autonomie d’une personne dans les actes de la vie quotidienne
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de la prise en soins
- Organiser son travail au sein d’une équipe pluri-professionnelle
- Utiliser les techniques gestes et posture, manutention
- Participer, organiser des activités d’animation internes et externes
- Participation aux réunions institutionnelles
- Participer à l’élaboration, la mise en oeuvre et l’évaluation du projet personnalisé
- Informer l’infirmière et assurer les premiers gestes de secours
- Assurer l’entretien des matériels, de l’environnement de la personne accueillie et des outils spécifiques à son domaine d’activité
Aptitudes personnelles :
- Intérêt et sensibilisation aux problèmes des handicaps complexes et du polyhandicap,
- Capacité à travailler en équipe,
- Dynamisme et qualités d’adaptation à la complexité des accompagnements médicaux
Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillés),possibilité de candidater de manière anonymisée, avant le 26/09/2025 à l’attention de :
Madame Sylvie LACOSTE-MANS
Directrice Pôle St-Lys
1057 route de Saint-Thomas - 31470 SAINT-LYS
- Courriel : contactmaseam@apeihsat.org
- Entretiens de recrutement planifiés les 16/10 et 17/10 (matinée)
ADN de la Direction Générale Partagée
- Un management collaboratif, intelligence collective, responsabilisation de chacun
- Une organisation apprenante
- Une démarche appréciative et systémique
- Un travail pluri-disciplinaire
- Une culture de la pertinence et de la performance
- Un questionnement éthique
- Une Qualité de Vie au Travail, une bientraitance des personnes accompagnées
- Prévention et promotion de la santé, prévention du risque pour tous
- Responsabilité Sociétale des Organisations : Environnement, loyauté de nos pratiques, dirigeance qui associe les parties intéressées (personnes accompagnées, professionnels, proches-aidants).
Spécificité du poste
Permis B en cours de validité
